Panamá, 12 de noviembre de 2024. La escasez de gente de mar competente afecta a la industria naviera en todos los sectores, de acuerdo con una reciente encuesta elaborada por  Danica Crewring Specialists.

La encuesta publicada en medios internacionales como Splash247 señala que hoy día, la gente de mar no sólo elige los puestos en torno al salario, sino también por cuestiones como una fecha de incorporación más conveniente o una flota con buques más jóvenes. Este año se han producido aumentos salariales en todos los tipos de buques.

Henrik Jensen, director General de Danica Crewing Specialists, expresó: «La combinación de una escasez general de marinos competentes y la búsqueda de los mismos, junto con una mejor situación financiera para la mayoría de los propietarios de buques en la actualidad, está haciendo que los empleadores sean más generosos con su remuneración y provocando que los salarios sigan aumentando.»

Algo alarmante que señaló Jensen, es el hecho que estaba observando un fuerte aumento de CV con experiencia falsa.»Los marinos están recurriendo a determinados consultores para que les ayuden a elaborar esos CV falsos, y el nivel de falsificación es bastante avanzado», afirmó.

Los resultados de la encuesta realizada por Danica, en la que casi 5 mil marinos respondieron el cuestionario, dejó preocupación en el sentido que, el número de marinos que informaron de escasez de alimentos y agua potable sigue siendo alarmantemente alto, un 25%, y aumentó desde el 20% en 2019.

Otra revelación fue el número de marinos que informaron que no se les había pagado a tiempo seguía siendo alto, con un 35%, solo un 1% menos que en 2023, mientras que el 7% dijo que no recibió su salario en su totalidad.